سرمایه گذاری روی فعالیت ماماها برای تحقق جوانی جمعیت

سرمایه گذاری روی فعالیت ماماها برای تحقق جوانی جمعیت

رودخان/خوزستان رییس دانشکده پرستاری و مامایی دانشگاه علوم پزشکی جندی شاپور اهواز گفت: یک ماما، نیروی توانمند سطح اول نظام سلامت است و در تمام دنیا از این نیرو استفاده بهینه ای می شود و برای جوانی جمعیت و رسیدن به اهداف و شاخص های زایمان های طبیعی هم باید روی ماماها سرمایه گذاری شود تا منجر به بارداری های سالم و نسل سالم تری برای کشور شوند.

زهرا عباسپور در گفت وگو با رودخان با اشاره به روز ملی جمعیت (30 اردیبهشت ماه) اظهار کرد: در حال حاضر چالش مهم کشور، جمعیت است و یکی از راه حل های مهم این موضوع سرمایه گذاری روی ماماها است.

به گزارش رودخان، وی افزود: قانون جوانی جمعیت، ماما را مرکز خدمات جوانی جمعیت قرار داده است. بیمه درمانی ماماها حل شده است اما بحث بیمه تامین اجتماعی ماماها در حال پیگیری است. همچنین در این قانون در بحث تامین نیروی انسانی و استخدام ماماها تاکید شده است.

نقش ماماها در بهبود ساختار جمعیتی

رییس دانشکده پرستاری و مامایی دانشگاه علوم پزشکی جندی شاپور اهواز گفت: یک هزار و 246 ماما در مراکز بهداشتی و درمانی خوزستان که حدود 5 میلیون نفر جمعیت دارد، شاغل هستند؛ این تعداد ماما برای این جمعیت کافی نیست و با توجه به نقش های مختلف ماما باید ماماهای بیشتری استخدام شوند، زیرا در حال حاضر تنها به نقش زایمانی و ارایه خدمات بهداشتی ماماها توجه می کنند.

وی عنوان کرد: قرار است 600 ماما در استان خوزستان استخدام شوند اما این روند مقداری کند انجام می شود و امیدواریم این مشکل حل شود.

عباسپور گفت: در قانون جوانی جمعیت در همه عرصه های بهداشتی و درمانی و آموزشی نقش ماماها در بهبود ساختار جمعیتی مورد تاکید قرار گرفته است.

رییس دانشکده پرستاری و مامایی دانشگاه علوم پزشکی جندی شاپور اهواز گفت: در دوران کرونا یک سری رشته ها مانند پرستاری و پزشکی پررنگ تر شد و جایگاه پرستاری ارتقا یافت، اما اکنون بحث جوانی جمعیت فرصتی است تا ماماها هم خود را در عرصه های مختلف نشان دهند و مطالبه گر باشند.

لزوم پیشگیری از سزارین های غیرضروری و کاهش نرخ جمعیت

عباسپور بیان کرد: اگر در قالب این قانون خوب در خصوص ماماها سرمایه گذاری شود، بیش از 90 درصد زایمان ها طبیعی انجام می شود و از سزارین های غیر ضروری و کاهش نرخ جمعیت پیشگیری می شود.

وی افزود: اگر در مراکز بهداشتی ماماهای بیشتری به کارگیری شوند و ماما کار تخصصی خود را انجام دهد، می تواند با ارایه مشاوره پیش از ازدواج، تشویق به ازدواج به موقع و فرزندآوری، تشویق به فرزندآوری، تشویق به ازدواج و فرزندآوری در سنین پایین، در سنین مدرسه، نوجوانی و جوانی خدمات خود در زمینه جوانی جمعیت را انجام دهد.

کمبود ماماها در سیستم بهداشتی

رییس دانشکده پرستاری و مامایی دانشگاه علوم پزشکی جندی شاپور اهواز گفت: به دلیل به کارگیری نشدن ماماها در برخی جاها و کمبود ماماها در سیستم بهداشتی، برنامه ریزی مدونی برای آگاهی بخشی به نوجوانان و جوانان انجام نمی شود و بیشتر اطلاعات نوجوانان و جوانان از طریق رسانه های جمعی و شبکه های اجتماعی تامین می شود که اغلب، اطلاعات غلط و ناصحیح و آسیب زننده به جوانان هستند.

عباسپور عنوان کرد: ماما می تواند در مراکز بهداشتی و حتی حضور در مدارس نقش خیلی خوبی برای ارایه اطلاعات صحیح و آموزشی برای پیشگیری از رفتارهای پرخطر، تغییر انگیزه و باور افراد، تشویق به ارتباط سالم از طریق ازدواج بهنگام و مشاوره سلامت و فرزندآوری به زوجین ایفا کند.  

وی با بیان اینکه باید کلاس های آمادگی زایمان کیفیت بیشتری داشته باشد، افزود: در حال حاضر ماماها از ابتدای دوران بارداری، مادر را به زایمان طبیعی تشویق می کنند اما این کافی نیست و ماماهای آموزش دهنده در این زمینه کم هستند.

لزوم آموزش پیشگیری از ناباروری

رییس دانشکده پرستاری و مامایی دانشگاه علوم پزشکی جندی شاپور اهواز با اشاره به تغییر اصلاح باورهای دختران از سنین نوجوانی در زمینه زایمان های طبیعی گفت: بخش مهمی در مساله جمعیت مربوط به ناباروری است و ماما می تواند در آموزش پیشگیری از عفونت ها و عوامل ایجاد ناباروی و … نقش تاثیرگذاری داشته باشد.

سرمایه گذاری روی ماماها برای جوانی جمعیت

عباسپور بیان کرد: یک ماما، نیروی توانمند سطح اول نظام سلامت است و در تمام دنیا از این نیرو استفاده بهینه ای می شود. برای جوانی جمعیت و رسیدن به اهداف و شاخص های زایمان های طبیعی باید روی ماماها سرمایه گذاری شود تا منجر به بارداری های سالم و نسل سالم تری برای کشور شوند.

وی افزود: پیشنهاد می شود برای خوشایندسازی زایمان، به اندازه کافی ماما استخدام شود، به گونه ای که هر دو مادر، یک ماما داشته باشند. اگر این موضوع که در قانونی جوانی جمعیت دیده شده اجرا شود، خیلی خوب است.

رییس دانشکده پرستاری و مامایی دانشگاه علوم پزشکی جندی شاپور اهواز گفت: همچنین با وجود اینکه ماما کار سخت و پراسترس زایمان را انجام می دهد اما دریافتی درستی از زایمان ندارد، بنابراین پیشنهاد می شود کارانه و تعرفه زایمان ماما به اندازه کافی در نظر گرفته شود.

عباسپور بیان کرد: بسیاری از همکاران ما در کلینیک ها کار می کنند و باید پوشش بیمه ای برای آن ها در نظر گرفته شود. برای سلامت باروری دختران و زنان، هر خانواده به یک مامای خانواده نیاز دارد و نمی شود یک ماما تمام مسایل یک خانواده را پوشش دهد.

وی افزود: برای رسیدن به اهداف توسعه شامل کاهش مرگ و میر مادران و عوارض بارداری و زایمان مانند سایر کشورها باید سرمایه گذاری روی ماما انجام شود و این سرمایه گذاری، مقرون به صرفه و موثر است.

رییس دانشکده پرستاری و مامایی دانشگاه علوم پزشکی جندی شاپور اهواز عنوان کرد: همچنین همکاری پزشک متخصص زنان و ماما باید منسجم تر شود. ما ناگزیر به همکاری تیمی هستیم و باید همه با هم و مادرمحور کار کنیم.

وی با تاکید بر لزوم توانمندسازی مامایی به ویژه در امر زایمان طبیعی و انتقال تجربه ها و استفاده از توانمندی دیگر کشورها در این زمینه گفت: در وزارت بهداشت مشاور امور مامایی داشتیم، اما چون پست سازمانی نداشت حذف شد. مطالبه دیگر این است که برنامه ریزی و سیاست گذاری مامایی به دست ماماها انجام شود.

عباسپور بیان کرد: امیدواریم چالش های موجود با حمایت از ماماها حل شود و انگیزه برای تحمل سختی های زایمان طبیعی و ارایه خدمات بیشتر حاصل شود. 

پایان خبر رودخان 

آیا شما به دنبال کسب اطلاعات بیشتر در مورد "سرمایه گذاری روی فعالیت ماماها برای تحقق جوانی جمعیت" هستید؟ با کلیک بر روی استان ها، اگر به دنبال مطالب جالب و آموزنده هستید، ممکن است در این موضوع، مطالب مفید دیگری هم وجود داشته باشد. برای کشف آن ها، به دنبال دسته بندی های مرتبط بگردید. همچنین، ممکن است در این دسته بندی، سریال ها، فیلم ها، کتاب ها و مقالات مفیدی نیز برای شما قرار داشته باشند. بنابراین، همین حالا برای کشف دنیای جذاب و گسترده ی محتواهای مرتبط با "سرمایه گذاری روی فعالیت ماماها برای تحقق جوانی جمعیت"، کلیک کنید.

نوشته های مشابه